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2015年11月20日星期五

How to manage people who are smarter than you

How to manage people who are smarter than you
The higher you go in an organization, the more you’re expected to make decisions on which you might not have direct experience or expertise
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2015年11月12日星期四

什麼才是真正的富有？ 一個影響你一生的重要概念

什麼才是真正的富有？ 一個影響你一生的重要概念

本文最重要的概念就是：任何不可持續的，就不值得花時間去追求它。
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2015年11月5日星期四

十種有助改善你的事業的習慣‏

成功非必然！成功人士之所以能夠脫穎而出，
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2015年10月16日星期五

7個營造愉快辦公室環境的秘訣

Top Seven Tips For Having A Happy Office
7個營造愉快辦公室環境的秘訣

傳統辦公室死氣沉沉，使員工們不想辦公只想扮工
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2015年10月12日星期一

管理者的真正責任

"The productivity of work is not the responsibility of the worker but of the manager."

在訓示員工前也不要忘記一個管理者的真正責任。

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2015年8月28日星期五

香港還有什麼機會 (3)

你是否會很驚訝？竟然還有機會第三篇？對，就是有。其實，就算是香港，或甚至美國這個經濟強國，每天都有新的公司或生意模式冒出來。就是要不停地進步，才可以確保這個地方經濟一直在進步。
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2015年8月27日星期四

香港還有什麼機會 (2)

上回說到香港還有什麼機會

5。環保產品
環保事業是一個大趨勢是不可質疑的。雖然說很多老一輩的商戶仍然用著膠袋，發泡膠等產品。可是年輕一代，守過高等教育的都以經知道環保的重要，往往會自備飯盒等而不用塑料品。更重要的是香港政府也在這一方面出一份力，
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2015年8月15日星期六

<激勵2Easy> 達爾文定律


最能夠存活下去的並不是那些曼最強和最有智慧的, 而是那些最能適應新環境。

It is not the strongest of the species that survive nor the most intelligent, but the one most responsive to change. - Charles Darwin
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<激勵2Easy> Uber 創辦人 Travis Kalanick



每一個問題都有他的解決方法, 在於你有沒有足夠的創意去找到他。

 Every problem has a solution. You just have to be creative enough to find it. - Travis Kalanick
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